4006-900-901

现代采购物流如何提升能力和效率

参加对象:采购、物流等操作人员
课程费用:电话咨询
授课天数:1天
授课形式:内训
联系电话:4006-900-901 / 17717312667(小威)

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课程背景  COURSE BACKGROUND

受物联网、RFID、移动互联网等新技术与新模式的影响,企业迎来了以自动化、信息化与网络化为主的智物流时代,对采购物流从业人员的专业、高效、精准、协作提出了新的挑战。如何提升采购物流人员供应链认知?如何提升采购物流人员的团队协作效率?如何提升采购物流人员的专业能力?如何激发采购物流人员自动自发积极主动高效地工作,具创新创造价值的能力,激发组织的活力,发挥标杆作用,赋能人才和企业的持续发展?

本课程针对如上问题,从供应链的角度,结合现代物联网智能时代体验服务提升需求,理论结合实际,用案例、表单、工具方式,引导共学共创,解决采购物流人员能力和效率提升的问题

课程收益  PROGRAM BENEFITS

提升供应链协同认知,达成团队协作共识

掌握能力提升五步法构建效率提升图谱

紧跟时代的发展趋势,自动自发创新创造;

图片11.png

课程工具(节选部分):

工具一:平衡轮

工具二:问题自我诊断表单1-5

工具三:问题方案探索表单1-5

 

课程体系:

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课程大纲  COURSE OUTLINE

视频走进“中移物联网公司

思考看了这个视频,你想到了什么

 

第一讲:认知篇-供应链的四流合一

一、供应链的四流

1.物流

1)现代物流技术与设备的应用

案例:京东无人仓

2.信息流

1)数字化商业应用价值

案例:美团外卖

3.资金流

1)客户要就有,合理库存

案例:沃尔玛补货方式

4.商务流

1)款多量少

案例:M工厂效率与产出双重指标的困惑

2)短周期

案例:24H送达服务

3)快响应

案例:机器人咨询的应用

二、供应链的四流合一

1.信息化

1)共享          2)协同

2.数字化

1)体验提升     2)效率提高

3.平衡化

案例:ZARA的柔性极速供应链

第二讲:认知篇-采购物流面临的挑战

一、知识技能更新

案例:数字化助推人才的快速迭代

二、团队沟通协作

案例:深耕专业的张经理为何迟迟得不到提升?

三、价值创新创造

讨论:采购物流创新创造途径和方法有哪些?

四、综合能力提升

讨论:如何评价岗位的综合能力?

 

第三讲:实操篇-采购物流技能提升与价值创造五步法

一、横看全局,纵抓要点

1.案例:亚马逊的客户服务优势

2.问题自我诊断表单1

3.问题方案探索表单1

二、聚焦目标,找对标杆

1.案例:张丽的成功转型

2.问题自我诊断表单2

3.问题方案探索表单2

三、团队协作,积极主动

1.案例:丰田降本30%

2.问题自我诊断表单3

3.问题方案探索表单3

四、夯实基础,发挥优势

1.案例:职业测评的启示

2.问题自我诊断表单4

3.问题方案探索表单4

五、开放分享,连接创造

1.案例:现代成功企业家具有的共性品质

2.问题自我诊断表单5

3.问题方案探索表单5

【课程回顾、结业、总结行动计划表、祝福、合影】

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